職位描述:

崗位職責

1、負責零售業(yè)務(wù)部全面工作，按照集團、總行、分行組織制度，發(fā)揮零售業(yè)務(wù)部在分行經(jīng)營治理中的核心作用。

2、制定零售業(yè)務(wù)部工作計劃和工作措施并予以落實。

3、負責有關(guān)會議和文件精神的上傳下達，保持與行內(nèi)、外各有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)。

4、完成分行黨委安排的其他工作。

基本要求

1、努力用馬克思主義立場、觀點、方法分析和解決實際問題，堅持講學習、講政治、講正氣，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，擁護“兩個確立”，做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，經(jīng)得起各種考驗。

2、具有共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念，堅決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，樹立正確政績觀，做出踏踏實實的業(yè)績。

3、堅持解放思想，實事求是，與時俱進，求真務(wù)實，認真調(diào)查研究，能夠把黨的方針政策同本單位實際相結(jié)合，卓有成效地開展工作，主動擔當作為，真抓實干，講實話，辦實事，求實效。

4、有強烈的事業(yè)心和責任感，踐行光大企業(yè)文化和價值觀，堅決貫徹執(zhí)行銀行發(fā)展戰(zhàn)略和各項工作部署，有實踐經(jīng)驗，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，有勝任崗位工作的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、文化水平和專業(yè)知識，有依法合規(guī)經(jīng)營意識、客戶服務(wù)觀念、市場競爭意識和開拓創(chuàng)新精神，促進銀行資產(chǎn)的保值、增值。

5、正確行使崗位賦予的權(quán)力，堅持原則，敢抓敢管，依法辦事，以身作則，艱苦樸素，勤儉節(jié)約，堅持黨的群眾路線，密切聯(lián)系群眾，自覺接受黨和群眾的批評、監(jiān)督，加強道德修養(yǎng)，講黨性、重品行、作表率，帶頭踐行社會主義核心價值觀，廉潔從業(yè)、廉潔用權(quán)、廉潔修身、廉潔齊家，做到自重自省自警自勵，反對“***”，反對任何***、謀求私利的行為。

6、堅持和維護黨的民主集中制，有民主作風，有全局觀念，善于團結(jié)同志。

7、符合中國光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標準;

8、在原單位考核情況良好，無基本稱職、不稱職或年度考核排名后10%等情形;

9、對于參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。

崗位要求

1、年齡在40歲(含)以下，具備4年以上金融行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗或從事經(jīng)濟相關(guān)工作8年以上。熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系管理，營銷能力及協(xié)調(diào)能力強。須有3年以上零售團隊管理經(jīng)驗;

2、大學本科(含)以上學歷，金融、會計、經(jīng)濟、財務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);

3、熟悉零售業(yè)務(wù)，有較強的市場開發(fā)維護能力，公關(guān)能力和客戶評價能力;

4、具有一定的團隊管理經(jīng)驗，能夠帶領(lǐng)團隊完成業(yè)務(wù)指標和任務(wù);

5、熟悉銀行業(yè)務(wù)流程，熟悉應聘所在地金融市場，熟悉零售客戶財富管理，具有較強的市場開拓、關(guān)系協(xié)調(diào)、團隊管理、客戶管理、風險控制能力和渠道拓展能力，具有一定的客戶資源;

6、持有金融理財師證書(AFP)優(yōu)先。

原標題：深圳前海分行-零售業(yè)務(wù)部總經(jīng)理

文章來源：http://cebbank.51job.com/sc/show_job_detail.html?jobid=141576579