?【點(diǎn)擊查看考試內(nèi)容，領(lǐng)取復(fù)習(xí)資料】為貫徹落實(shí)黨中央、自治區(qū)、昌都市關(guān)于做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的系列決策部署，積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，夯實(shí)鄉(xiāng)村振興人才基礎(chǔ)，促進(jìn)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)，決定組織實(shí)施2021年大學(xué)生村（居）科技專(zhuān)干、2020年基層“四類(lèi)人員”和鄉(xiāng)村振興專(zhuān)干空缺崗位招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘指標(biāo)

此次共計(jì)招聘1545名大學(xué)生，其中大學(xué)生科技專(zhuān)干1192名，村（居）醫(yī)務(wù)人員185名，農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作專(zhuān)員25名，鄉(xiāng)村幼教75名，鄉(xiāng)村振興專(zhuān)干68名，具體內(nèi)容詳見(jiàn)附件。

二、招聘對(duì)象

(一)招聘對(duì)象

以2021年昌都生源全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷的應(yīng)屆高校畢業(yè)生為主，可適用于2018年及以后畢業(yè)的昌都生源全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷高校畢業(yè)生，其中村（居）醫(yī)務(wù)人員面向全區(qū)生源招聘。

(二)其他

有以下情形之一的不予招聘:

1.在反對(duì)分裂、揭批十四世達(dá)賴、維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)等重大政治原則問(wèn)題上態(tài)度曖昧、與黨和人民離心離德、同情支持達(dá)賴集團(tuán)、參與分裂破壞活動(dòng)的;

2.有違法犯罪記錄的;

3.在職鄉(xiāng)村振興專(zhuān)干、村(居)科技專(zhuān)干、村(居)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作專(zhuān)員、村(居)醫(yī)務(wù)人員、鄉(xiāng)村幼教人員及單方面解除合同或因個(gè)人原因被解除合同的前述幾類(lèi)人員;

4.有其他不適合崗位要求情形的。

三、報(bào)名程序

（一）報(bào)名方式

本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，如不能前往現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，可委托他人帶上相關(guān)報(bào)名資料進(jìn)行報(bào)名。

（二）報(bào)名時(shí)間

2021年11月24日至11月30日。

（三）報(bào)名地點(diǎn)

昌都市勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心3樓

（四）報(bào)名所需資料

符合報(bào)考條件的考生可從“藏東人社”、“昌都黨建”等微信公眾號(hào)內(nèi)發(fā)布的公告中下載報(bào)名表（詳見(jiàn)附件1）。報(bào)考人員須如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名表上相關(guān)信息，并在規(guī)定時(shí)間提交報(bào)名表、本人戶口本（原件、復(fù)印件）、有效期內(nèi)二代居民身份證（原件、復(fù)印件）、畢業(yè)證（原件、復(fù)印件）、學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表及近期免冠一寸藍(lán)底彩色照片2張。

四、報(bào)考注意事項(xiàng)

1.每名報(bào)考人員僅限報(bào)考1個(gè)招聘崗位，可選擇是否服從調(diào)劑；

2.本次招聘工作資格審查貫穿招聘全過(guò)程，考生在報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，如實(shí)填報(bào)相關(guān)個(gè)人信息，凡弄虛作假的，不誠(chéng)信報(bào)考的考生，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，并按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號(hào)令）有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理；

3.考生須根據(jù)崗位要求和自身情況認(rèn)真嚴(yán)肅選擇報(bào)考崗位，經(jīng)審核通過(guò)后不得更改；

4.考生須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)報(bào)名，因考生個(gè)人原因?qū)е碌膱?bào)名問(wèn)題，由考生本人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

5.考生報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并保持暢通，以便及時(shí)通知有關(guān)事宜。如因考生所留聯(lián)系電話有誤等原因?qū)е聼o(wú)法及時(shí)與考生取得聯(lián)系，造成的后果由考生本人承擔(dān)。

6.考生必須嚴(yán)格按照昌都市新冠肺炎疫情防控相關(guān)要求做好防護(hù)工作，并在考試當(dāng)天出示有效的“健康碼”或“通信行程卡”。

五、筆試

本次招聘各崗位均不設(shè)開(kāi)考比例，筆試考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)。

（一）領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2021年12月2日-12月3日上班時(shí)間。

（二）筆試時(shí)間：2021年12月4日（星期六），上午10:00-12:00。

（三）筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，滿分150分。

（四）筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證

（五）筆試成績(jī)公布：筆試成績(jī)統(tǒng)一通過(guò)“藏東人社”、“昌都黨建”等微信公眾號(hào)予以公布。本次考試最低合格控制分?jǐn)?shù)線為60分，由市高校辦按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)與招聘人數(shù)1:1的比例，由高分到低分的順序，確定擬進(jìn)入體檢、政審人選名單（若考生筆試成績(jī)相同，按照應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先的原則進(jìn)行錄用。若同為應(yīng)屆畢業(yè)生，則由崗位所在縣（區(qū)）所屬行業(yè)部門(mén)加試一場(chǎng)面試確定擬進(jìn)入體檢政審人選，面試結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)公布）。

六、調(diào)劑補(bǔ)錄

此次招聘因體檢、政審不合格或自愿放棄等原因出現(xiàn)的崗位空缺，由市高校辦按照筆試成績(jī)從高到低且不低于60分合格分?jǐn)?shù)線的順序進(jìn)行補(bǔ)錄，若崗位無(wú)補(bǔ)錄對(duì)象，則與其他無(wú)人報(bào)考崗位一并進(jìn)行調(diào)劑。調(diào)劑工作由市高校辦從服從調(diào)劑的考生按照就近原則進(jìn)行。

七、體檢

考生自行前往縣級(jí)以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢，并由醫(yī)院填寫(xiě)相關(guān)體檢指標(biāo)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)果有疑義的，可在接到體檢報(bào)告3日內(nèi)提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢報(bào)告為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用自理。

八、政審

考生自行前往戶籍所在地派出所進(jìn)行政審，并由戶籍所在地派出所在政審表上簽署意見(jiàn)、加蓋公章。重點(diǎn)考察考生在反對(duì)分裂、維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)、對(duì)待宗教問(wèn)題等方面的政治表現(xiàn)?？疾煺彶缓细竦?不予聘用。

九、擬聘用人員名單公示

筆試、體檢及政審均合格人員，確定為擬聘用人選名單，并統(tǒng)一在“藏東人社”、“昌都黨建”等微信公眾號(hào)予以公布，公示期7天，公示期滿后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題核實(shí)后不影響招聘的，確定為聘用人員。

十、崗位職責(zé)

（一）2021年村（居）大學(xué)生科技專(zhuān)干

1.從事科技成果轉(zhuǎn)化、先進(jìn)適用技術(shù)示范推廣、技術(shù)技能培訓(xùn)和科普宣傳等工作,為基層產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供科技服務(wù)。

2.了解農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)一線實(shí)際情況,掌握技術(shù)需求,做好農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)一線與各級(jí)政府、科研單位之間的溝通對(duì)接。

3.協(xié)助開(kāi)展各類(lèi)科技計(jì)劃項(xiàng)目、鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、邊境小康示范村建設(shè)及農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)等,協(xié)助開(kāi)展科研相關(guān)工作;協(xié)調(diào)落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(居)提出的其他科技服務(wù)需求。

（二）2020年大學(xué)生村（居）科技專(zhuān)干、村（居）醫(yī)務(wù)人員、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作專(zhuān)員和鄉(xiāng)村幼教人員

1.村（居）科技專(zhuān)干。負(fù)責(zé)種養(yǎng)殖技術(shù)、農(nóng)機(jī)技術(shù)、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)、農(nóng)作物病蟲(chóng)害防治等相關(guān)工作；普及農(nóng)牧業(yè)適用技術(shù),示范推廣新品種、新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝，提高農(nóng)牧民科學(xué)文化素質(zhì)和技術(shù)技能；

2.村（居）醫(yī)務(wù)人員。綜合提供公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療等服務(wù),承擔(dān)政府衛(wèi)生健康行政部門(mén)委托的衛(wèi)生健康管理職能；

3.農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作專(zhuān)員。負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)農(nóng)牧民專(zhuān)業(yè)合作社和農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算等工作；負(fù)責(zé)牲畜家禽飼料配制、繁殖技術(shù)、疫病診斷、防控治療等；

4.鄉(xiāng)村幼教人員。從事學(xué)前教育教學(xué)工作。

（三）鄉(xiāng)村振興專(zhuān)干

協(xié)助村（居）“兩委”抓好社會(huì)穩(wěn)定、脫貧攻堅(jiān)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)保、移風(fēng)易俗、服務(wù)群眾、基層黨建等工作；學(xué)習(xí)借鑒新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，制定完善村規(guī)民約或村民公約，促進(jìn)自治法治德治相統(tǒng)一，推進(jìn)鄉(xiāng)村治理體系和治理能力現(xiàn)代化，夯實(shí)鄉(xiāng)村振興基層基礎(chǔ)；推動(dòng)鄉(xiāng)村精神文明建設(shè)，淡化宗教消極影響，引導(dǎo)群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)，理性對(duì)待宗教，過(guò)好今生幸福生活。

十一、崗位管理和待遇及獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼

(一)崗位管理

實(shí)行聘任制,聘期3年(含試用期3個(gè)月),不屬于機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員。本次聘用人員由縣（區(qū)）行業(yè)主管部門(mén)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委具體管理,村(居)“兩委”日常管理。各縣（區(qū)）行業(yè)部門(mén)按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，與聘用人員簽訂《勞動(dòng)合同》（雙方各執(zhí)一份）。

(二)崗位待遇及獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼

1.薪酬待遇。由職務(wù)等級(jí)工資和績(jī)效考核獎(jiǎng)勵(lì)兩部分組成,實(shí)行動(dòng)態(tài)增長(zhǎng)機(jī)制。

（1）職務(wù)等級(jí)工資。二類(lèi)區(qū)3000元/月,三類(lèi)區(qū)3500元/月,四類(lèi)區(qū)4000元/月;本科生、研究生分別高定一檔、二檔(檔差不低于100元/月);獲得社會(huì)工作者、經(jīng)濟(jì)工作者等初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)職稱的,分別高定一檔、二檔、三檔;工作每滿1年享受10元/月的工齡工資，年度考核稱職及以上等次的,晉升一檔工資:升任村(居)“兩委”班子成員、副書(shū)記(副主任)、書(shū)記(主任)、第一書(shū)記的,晉升相應(yīng)職務(wù)等級(jí)工資。

（2）績(jī)效考核獎(jiǎng)勵(lì)。按照年度基本工資的40%設(shè)置,根據(jù)年度考核情況發(fā)放,優(yōu)秀等次的發(fā)放100%,稱職等次的發(fā)放85%,基本稱職等次的發(fā)放50%,不稱職等次的不予發(fā)放。

2.通訊補(bǔ)助。100元/月。

3.社會(huì)保險(xiǎn)。享受企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)。

4.休假待遇。每年享受30天的帶薪休假(不含路途時(shí)間),根據(jù)本人及配偶籍貫所在地，市內(nèi)、跨市、跨省(自治區(qū)、直轄市)分別給予休假路費(fèi)補(bǔ)助1000元、2000元、3000元。

5.晉升機(jī)制。在村(居)工作滿1年后,符合條件的可以通過(guò)選舉程序進(jìn)入村(居)“兩委”班子。任村(居)黨組織書(shū)記、第一書(shū)記或村(居)委會(huì)主任滿5年，成績(jī)突出、群眾公認(rèn)的，可以選拔進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)班子，依照法律和有關(guān)規(guī)定錄用為公務(wù)員，在村(居)工作時(shí)間計(jì)算為工齡。

6.其他待遇。

（1）試用期滿后,給予一次性安家補(bǔ)助5000元,到三、四類(lèi)區(qū)或邊境地區(qū)村(居)工作的給予一次性安家補(bǔ)助6000元。

（2）在邊境地區(qū)村(居)工作滿1年的,與當(dāng)?shù)剡吤裣硎芡冗吤裱a(bǔ)助。

（3）在村(居)連續(xù)工作滿3年后,符合公招政策條件、參加區(qū)內(nèi)公務(wù)員(事業(yè)單位工作人員)招錄,每有1個(gè)優(yōu)秀等次的加3分、每有1個(gè)稱職等次的加2分,最多不超過(guò)15分,同等條件下優(yōu)先錄用,在村(居)工作時(shí)間計(jì)算為工齡。在村(居)連續(xù)工作不滿3年,參加區(qū)內(nèi)公務(wù)員(事業(yè)單位工作人員)招錄,不加分且在村(居)工作時(shí)間不計(jì)算為工齡。

（4）在村(居)連續(xù)工作滿3年且年度考核均為稱職及以上等次的,將村(居)工作經(jīng)歷作為職稱評(píng)審條件,同等條件下優(yōu)先評(píng)審。

（5）在村(居)連續(xù)工作滿3年且年度考核均為稱職及以上等次的,參照《中共西藏自治區(qū)委員會(huì)、西藏自治區(qū)人民政府關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的若干意見(jiàn)》有關(guān)政策規(guī)定實(shí)行學(xué)費(fèi)資助。

（6）根據(jù)村(居)組織安排,創(chuàng)辦領(lǐng)辦集體經(jīng)濟(jì)的,可享受集體經(jīng)濟(jì)組織給予的一定補(bǔ)助。

7.為鼓勵(lì)和支持大學(xué)生村(居)科技專(zhuān)干、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作專(zhuān)員、鄉(xiāng)村振興專(zhuān)干參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展,符合相關(guān)條件的可享受以下就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。

(1)符合高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)辦企業(yè)吸納就業(yè)的，按照自治區(qū)現(xiàn)行政策給予資金支持或獎(jiǎng)勵(lì)。

(2)對(duì)新創(chuàng)辦企業(yè)等促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展取得突出成績(jī)的大學(xué)生村(居)科技專(zhuān)干,給予獎(jiǎng)勵(lì)支持。

①創(chuàng)辦科技型企業(yè),或以資金入股當(dāng)?shù)乜萍夹推髽I(yè)、技術(shù)參股農(nóng)牧民合作組織的,年內(nèi)營(yíng)業(yè)額達(dá)到20萬(wàn)元以上,入股參股收益達(dá)到純利潤(rùn)的10%以上的,給予1萬(wàn)元資金獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)電商平臺(tái)、“直播帶貨”等方式幫助其服務(wù)村(居)內(nèi)的各類(lèi)經(jīng)濟(jì)體實(shí)現(xiàn)線上銷(xiāo)售額20萬(wàn)元以上的,按銷(xiāo)售額的1.5%給予獎(jiǎng)勵(lì),單次最高不超過(guò)15萬(wàn)元;每帶動(dòng)農(nóng)牧民開(kāi)設(shè)1家網(wǎng)店并實(shí)現(xiàn)創(chuàng)收1萬(wàn)元以上的,給予500元一次性獎(jiǎng)勵(lì),每培養(yǎng)1名“網(wǎng)紅”并實(shí)現(xiàn)帶貨10萬(wàn)元以上的,給予2000元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

②科技成果轉(zhuǎn)化方面。利用科技手段,示范推廣新品種、新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝,普及農(nóng)牧業(yè)先進(jìn)適用技術(shù),推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化,年內(nèi)帶動(dòng)當(dāng)?shù)剞r(nóng)牧民增收額達(dá)到50萬(wàn)元以上的,按照增收額的1%給予一次性獎(jiǎng)勵(lì),單次獎(jiǎng)勵(lì)最高不超過(guò)8萬(wàn)元。

(3)對(duì)創(chuàng)辦領(lǐng)辦農(nóng)牧民合作社、專(zhuān)業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)和村級(jí)企業(yè)等成功的,除享受以上待遇和獎(jiǎng)勵(lì)外,給予每月200元專(zhuān)項(xiàng)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼期限為三年。

此次招聘工作由市委組織部、市人社局、市財(cái)政局、市科學(xué)技術(shù)局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市教育局、市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)解釋。

昌都市人力資源和社會(huì)保障局

2021年11月23日